Scholen aan Zee
DEN HELDER · Noord-Holland · onderdeel van Stichting Scholen aan Zee
—
geen recente telling
94%
Percentiel 5 in sector · 221 besturen
81%
van 210 peers in de sector
Waar staat dit bestuur op de landkaart?
7.5
8e van 205 in de sector
Samengestelde score (0-10) uit solvabiliteit, liquiditeit, weerstandsvermogen en rentabiliteit. Hoger is gezonder.
0.60
29e van 265 in de sector
Eigen vermogen gedeeld door totaal vermogen. Signaleringswaarde OCW: 0,30. Hoger = meer buffer.
1.6%
30e van 210 in de sector
Resultaat als percentage van de totale baten. Rond 0% is normaal; sterk negatief meerdere jaren is een risico.
17e
van 687 besturen op gezondheid
Ranking op gezondheidsscore over álle Nederlandse besturen, niet alleen de eigen sector.
Een deel van de DUO-financiële import is verborgen omdat de schaal afwijkt van eerdere jaren. We tonen liever minder dan een onbetrouwbare benchmark.
Stichting Scholen aan Zee
De meest relevante vraag is niet alleen hoe deze school ervoor staat, maar hoe het bestuur erachter schaal, personeelsbeleid en financiële ruimte organiseert.
Open bestuursdossier5
—
Zusterscholen onder Stichting Scholen aan Zee
4 andere scholen vallen onder hetzelfde bestuur.
Scholen aan Zee voor vwo havo mavo vmbo lwoo
DEN HELDER · VO · 1.084 leerlingen
Scholen aan Zee voor vwo havo mavo vmbo lwoo
DEN HELDER · VO · 604 leerlingen
Scholen aan Zee voor vwo havo mavo vmbo lwoo
JULIANADORP · VO · 343 leerlingen
Scholen aan Zee voor vwo havo mavo vmbo lwoo
DEN HELDER · VO · 191 leerlingen
Collegiale uitleen tussen scholen
Een leraar blijft in dienst bij de eigen school en werkt tijdelijk een paar uur of een dag per week bij een collega-school in de regio. De inlenende school betaalt de loonkosten door — CAO-native, geen detachering, geen ZZP, geen vacaturebank. Voor scholen is dit de snelste manier om ziekte, verlof of een moeilijk vak op te vangen. Voor leraren is het een adempauze of een stap zonder van werkgever te wisselen.
Open het lerarennetwerk voor Stichting Scholen aan Zee
Scholen aan Zee valt onder Stichting Scholen aan Zee. Als eerste school of stichting in DEN HELDER open je de deur naar collegiale uitleen tussen scholen — leraren blijven in dienst, delen tijdelijk een paar uur met een collega-school, en de loonkosten worden doorbelast. Geen vacaturebank, geen werving.
Leraar-DNA · functiemix 2023 (bestuur)
94%
Percentiel 5 sector
0%
46%
48%
Sector-mediaan LB+: 100% · gebaseerd op 221 besturen. Bron: DUO functiemix.
Financiële gezondheid bestuur · jaar 2024
Solvabiliteit
0.60(mediaan 0.64)
Gezonder dan 42% van 265 peers
Weerstandsvermogen
-14.60(mediaan 6.80)
Gezonder dan 6% van 273 peers
Rentabiliteit
1.60(mediaan -0.10)
Gezonder dan 81% van 210 peers
Meer weten over Lerarennetwerk voor Scholen aan Zee?
Leraren van Scholen aan Zee kunnen kosteloos deelnemen zodra Stichting Scholen aan Zee of de school zich aansluit. We leggen graag uit hoe het netwerk werkt en wat het jullie oplevert.
- DUO Open Onderwijsdata — jaarrekeningen besturen — financiële kerncijfers, solvabiliteit, liquiditeit, weerstandsvermogen, rentabiliteit
- DUO — Personeel po/vo/mbo — FTE, leeftijdsopbouw, functiemix
- DUO — Leerlingtellingen — aantal leerlingen per school en bestuur
- Register Instellingen en Opleidingen (RIO) — koppeling bestuur ↔ scholen en vestigingen
- Team-DNA & vergrijzingskaart — afgeleid uit DUO-personeelscijfers van het bestuur; individuele leraren zijn niet identificeerbaar
Cijfers uit open datasets van DUO en publieke bronnen. Wij bewerken deze niet, maar tonen alleen combinaties en trends. Verdachte importjaren met schaalafwijkingen worden verborgen. Zie ook over Lerarennetwerk.
